ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΚΑΝΟΝΙΚΗΣ ΑΔΕΙΑΣ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΠΟΛΥΜΗΝΗΣ ΧΡΗΣΗΣ ΑΛΛΩΝ ΑΔΕΙΩΝ ΕΝΤΟΣ ΤΟΥ ΗΜΕΡΟΛΟΓΙΑΚΟΥ ΕΤΟΥΣ
κάντε κλικ εδώ Με την παρούσα θέτουμε υπόψη σας ότι η υπ ́ αριθ. 167/2014 γνωμοδότηση του Ε Τμήματος του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους, αναφορικά με θέματα αδειών, έχει γίνει αποδεκτή από τον Υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης και σύμφωνα με τις οικείες διατάξεις είναι υποχρεωτική η εφαρμογή της για τη Διοίκηση. Σημειώνεται ότι με το υπ ́ αριθ. πρωτ. ΔΙΔΑΔ/Φ.51/734/26498/14.10.2013 ερώτημα, η Υπηρεσία μας ζήτησε από το Νομικό Συμβούλιο του Κράτους να γνωμοδοτήσει σχετικά με την εφαρμογή της διάταξης του άρθρου 48 του Υπαλληλικού Κώδικα σε συνδυασμό με τις διατάξεις των άρθρων 52 και 53 του Υπαλληλικού Κώδικα, και ειδικότερα σχετικά με το δικαίωμα κανονικής αδείας σε περίπτωση πολύμηνης χρήσης άλλων αδειών εντός του ημερολογιακού έτους, και συγκεκριμένα άδειας μητρότητας, αναρρωτικής που σχετίζεται με την κύηση ή/και ανατροφής τέκνου. Το Ε Τμήμα του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους γνωμοδότησε ομόφωνα ότι το χρονικό διάστημα της άδειας μητρ...
